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● 薪资福利：

1、薪资：80万/年+股权激励；

2、福利：五险+双休+法定假日+年终奖+周九晚五；

● 任职要求：

1、本科及以上学历，企业管理或市场营销或销售管理相关专业；

2、五年以上销售管理工作经验；

3、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好；

4、具有一定的抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力；

● 工作内容

1、调研和考察市场、协助区域市场主管工作、销售计划的制定、定期的销售总结；

2、销售团队的管理、绩效考核、培训、各级的沟通；

3、参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划；

4、组织在编制范围内对所属部门的营销业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘；

联系人：丁主管  手机：17756459521（微信同号）